Die Würfel sind gefallen: Österreichs Top 30 HR Influencer*innen 2024 stehen fest!
Der HR Influencer*innen Award geht in diesem Jahr in die zweite Runde. Die Kriterien wurden gestrafft, eine öffentliche Nominierung ermöglicht und eine Jury, bestehend aus namhaften Persönlichkeiten aus der HR Welt, ernannt.
In wenigen Wochen sind über 330 Nominierungen eingelangt. Wir waren überwältigt von dieser Beteiligung und bedanken uns bei allen, die ihre Nominierung abgegeben haben.
Unterstützerin der ersten Stunde ist die UniCredit Bank Austria, die den diesjährigen Award präsentiert. Darüber hinaus freuen wir uns sehr, dass sie die Awardshow am 17. Oktober 2024 im UniCredit Center Am Kaiserwasser hostet, bei der die Preisträger*innen ihre wohlverdienten Auszeichnungen erhalten.
Das sind Austria’s Top 30 HR Influencer*innen
Die Köpfe unserer Jury haben ordentlich geraucht, als sie die potentiellen Top HR Influencer*innen in den Kategorien Impact & Content bewertet haben.
Aber nun stehen sie fest – die Preisträger*innen in alphabetischer Reihenfolge:
Name
- Klaudia Amann
- Daniel Berger
- Kristina Brandstetter
- Barbara Covarrubias
- Roman Divoky
- Martina Ernst
- Maria Gratzl
- Alexander Hochmaier
- Veronika Jakl
- Richard Kaan
- Katharina Kögler
- Andrea König
- Wolfgang Krapesch
- Thomas Kreiter
- Tina Landreau
- Claudia Lorber
- Katharina Miller
- Christina Mokoru
- Lisi Molzbichler
- Pamela Rath
- Aldina Salihodžić
- Vivien Schulter
- Eva Selan
- Alexandra Singer
- Doris Steinscherer
- Sonja Strohmer
- Melanie Trommer
- Barbara Wietasch
- Maren Wölfl
- Isabelle Zimmer
Unternehmen
- Russmedia
- berger consulting
- AustriaTech
- Virtual Space Heros
- New Work Now
- Salary Negotiations
- LIWEST
- FACC
- Pioniere der Prävention
- Kaan GmbH
- Klinikium Wels-Grieskirchen
- Karrieregeflüster
- Brandmeisterei
- ÖBB
- emPwerme
- Recruiting Insider
- JobTwins
- permundo
- balanceUp
- New Work Today
- Team 23 Steuerberatung
- Kulturwandlerin
- HR Web
- GROOOWTH Hub Vienna
- Feelgood Akademie
- Work Smart Circle
- Die Personalexpertin
- Wietasch & Partner
- FEMALE WAKE-UP CALL
- Mystery Mind
Themengebiet
- Generationenmanagement
- Organisational Development
- Diversity in #Tech
- Future of Work & Learning
- New Work
- Compensation
- Corporate Cutlure
- DEI
- Gesundheitmanagement
- Generationenmanagement Ü50
- HR im Pflegebereich
- New Work
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- Diversity, Equality & Inlcusion
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- Vereinbarkeit Familie & Beruf
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- New Work & New Pay
- HR & Leadership für Toursimus
- HR Bloggerin
- Diversity, Equality & Inclusion
- New Work & Feelgood Mgt
- New Work
- Recruitment
- Leadership
- Frauen in Führung
- People & Culture
Unsere Partner*innen und Unterstützer*innen
An dieser Stelle bedanken wir uns bei unseren Partner*innen, durch die wir diese Wahl und die Awardshow umsetzen können.
Vielen Dank für die Unterstützung bei
